[MENTORING ARTICLE] 

  • 멘토 자기관리 기술,멘토교육,멘토링교육,멘토역할

부산대학교 멘토 자기관리 기술

2019년 8월 22일, 부산대학교에서 건설융합학부 멘토 및 학/석사 연계 연구 참여 대학원생을 대상으로 "건설융합 멘토링과 함께하는 자기관리 기술"을 주제로 워크숍을 [...]

  • 멘토링담당자교육,멘토교육,멘토링교육

국민건강보험, 멘토링 담당자 교육

국민건강보험공단은 최근 신입직원 연간 1000명, 분기별 500명을 대거 채용하면서 현장교육의 중요성에 대해 다시 되새기게 되었다. 이에 현장교육(OJT)을 멘토링 기반으로 실시하고자 [...]

  • 멘토가 필요한 2가지

멘토에게 필요한 2가지

경영일선에서 물러나 퇴직 한 후에, 엔슬이라는 협동조합에 가입해 스타트업 창업자의 멘토가 되어 멘토링 활동 및 대화를 [...]

 

[MENTOR-Mentee STORY]

[PUBLIC Courses]

[MrGray STORY]

  • 민생회복 소비쿠폰,시니어맨생지원금

어르신 민생회복 소비쿠폰 1차 신청 방법 총정리 (요일제, 온라인/오프라인, 카드사 링크 포함)

어르신들의 생활 안정을 위한 민생회복 소비쿠폰 1차 신청 방법을 안내합니다. 7월 21일부터 시작되는 요일제 신청 기간, 온라인/오프라인/찾아가는 서비스 등 3가지 신청 방법과 지급 수단 선택 팁, 카드사별 링크 정보를 제공하여 누구나 쉽게 신청할 수 있도록 돕습니다.

  • 멘토링 프로그램 설계,멘토 교육 커리큘럼,멘토링 ROI,조직 문화

멘토링 프로그램 ROI 300% 달성 전략: ‘TRUST 기반’ 멘토 교육 설계하기

성공적인 멘토링 프로그램은 우연이 아닌 정교한 설계의 산물이다. TRUST 모델을 기반으로 멘토를 선발하고, 과학적 원리와 실전 스킬, 자기성찰을 포함한 체계적인 교육을 제공하며, 명확한 KPI로 성과를 측정할 때 비로소 멘토링은 조직의 핵심 성장 엔진이 된다.

  • 좋은 멘티 되는 법,적극적인 멘티,피드백 요청 방법,커리어 성장,멘토링 활용법

최고의 멘토를 만드는 ‘좋은 멘티’의 기술: 멘티를 위한 성장 가이드

성공적인 멘토링은 멘토와 멘티의 공동 책임이다. 좋은 멘티는 명확한 목표를 설정하고, 성장을 이끄는 질문을 준비하며, 피드백을 적극적으로 요청하고 수용하는 자세를 갖춘다. 이러한 멘티의 태도는 멘토에게 동기를 부여하고 더 깊은 지혜를 이끌어내는 열쇠다.

[NEWS Resource]

  • 민생회복 소비쿠폰,시니어맨생지원금

어르신 민생회복 소비쿠폰 1차 신청 방법 총정리 (요일제, 온라인/오프라인, 카드사 링크 포함)

어르신들의 생활 안정을 위한 민생회복 소비쿠폰 1차 신청 방법을 안내합니다. 7월 21일부터 시작되는 요일제 신청 기간, 온라인/오프라인/찾아가는 서비스 등 3가지 신청 방법과 지급 수단 선택 팁, 카드사별 링크 정보를 제공하여 누구나 쉽게 신청할 수 있도록 돕습니다.

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최고의 멘토를 만드는 ‘좋은 멘티’의 기술: 멘티를 위한 성장 가이드

성공적인 멘토링은 멘토와 멘티의 공동 책임이다. 좋은 멘티는 명확한 목표를 설정하고, 성장을 이끄는 질문을 준비하며, 피드백을 적극적으로 요청하고 수용하는 자세를 갖춘다. 이러한 멘티의 태도는 멘토에게 동기를 부여하고 더 깊은 지혜를 이끌어내는 열쇠다.

 

멘토를 위한 고급스킬을 올려 함께 공유하는 공간을 갖겠습니다.

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